حق بیمه و دستمزد ۱۴۰۵؛ کارفرما در لیست بیمه چه چیزهایی را کنترل کند؟
برای ارسال دقیق لیست بیمه در سال ۱۴۰۵، فقط حداقل حقوق کافی نیست. کارفرما باید دستمزد، مزایا، پایه سنوات، روزهای کارکرد و وضعیت کارکنان را با فیش حقوقی و اطلاعات واقعی تطبیق دهد.
کار و تامین اجتماعی
بیمه قراردادهای پیمانکاری؛ آیا ضریب حق بیمه همیشه عدد نهایی است؟
ضریب حق بیمه در قراردادهای پیمانکاری همیشه عدد نهایی نیست و باید با واقعیت اجرا و اسناد واقعی مقایسه شود. در اصلاحیه‌های سال ۱۴۰۴ امکان اعتراض با مدارک و همچنین محاسبه بر مبنای نسبت واقعی مزد به کل کار پیش‌بینی شده است.
معافیت بیمه کارگاه‌های تا پنج نفر؛ چه چیزی تغییر کرده است؟
معافیت کارفرمایان کارگاه‌های تا پنج نفر، همیشه ثابت و بدون شرط نیست. در برنامه هفتم، کاهش پلکانی معافیت بر اساس درآمد و تفکیک سهم مرتبط با حداقل دستمزد از مازاد حقوق اهمیت بیشتری پیدا کرده است.